イベントスタッフはやめとけ？実際の評判と体験談

イベントスタッフのバイトに興味があっても、「イベントスタッフはやめとけ」といった声を目にすると不安になりますよね。実際、現場では怒られることや管理体制の甘さといった“闇”が存在するのも事実です。

しかし一方で、評判の良い会社を選び、仕事内容を理解したうえで挑めば、女性やおばさん世代でも安心して働けるバイトです。ぼっちでの参加でも問題なく、友達ができるようなこともあります。

この記事では、バイトがどんな感じなのかを具体的に掘り下げながら、志望動機のヒントや、向いている人の特徴、メリットとデメリットを正直にお伝えします。

稼げる・時給が高い案件の見つけ方も解説していますので、これから応募を考えている方はぜひ参考にしてください。

イベントスタッフはやめとけと言われる実情

イベントスタッフの仕事に「やめとけ」と言われる理由には、実際の現場での体験や待遇にまつわるリアルな声が背景にあります。

ここからは、仕事内容の実情や怒られるリスク、運営の闇といったネガティブな面に加えて、ぼっち参加の実態や評判の良い会社を見極めるためのヒントなど、応募前に必ず知っておきたいポイントを詳しく解説していきます。

バイトはどんな感じ？仕事内容を解説

イベントスタッフのバイトは、シンプルに言えば「イベント運営のサポート全般」です。ただし、その実態はかなり多様で、配属先やタイミングによって大きく異なります。見た目よりも体力勝負の仕事であることをまず知っておくべきでしょう。

実際の仕事内容としては、イベントの設営・撤去、会場内の誘導、来場者の案内、チケット確認、グッズ販売、ブース管理、列整理などがあり、イベントの種類によって業務内容も雰囲気もガラリと変わります。

音楽フェスやスポーツイベントでは活気に溢れる一方、展示会や式典では静かでフォーマルな対応が求められる場面もあります。

たとえば、ライブ会場の入場ゲートを担当する場合は、数千人単位の来場者に迅速に対応するため、動きながらの作業や判断力が問われます。また、警備的な立場で配置されると、長時間立ちっぱなしで「何も起きないことが仕事」という地味な任務に徹することもあります。

一見華やかで楽しそうな印象を持つかもしれませんが、実際は単純作業の繰り返しで地味な仕事も多く、「肉体的な負担は予想以上だった」という声が多数寄せられています。特に設営・撤去作業では、重たい機材や資材の搬出入をひたすら行う現場もあり、汗だくになるのが当たり前です。

とはいえ、「非日常の空間で働けて楽しかった」「有名人を間近で見られた」「お祭りのような雰囲気が性に合っていた」というポジティブな声もあります。仕事にバリエーションがある分、自分に合ったポジションに入れるとやりがいを感じられるのも事実です。

したがって、イベントスタッフの仕事内容は「思ったよりキツいが、やりがいもある」というバランスです。現場ごとの特徴を事前に把握し、自分の希望に合う内容かを確認することが、満足度の高いバイト体験につながるでしょう。

怒られることは多い？現場のリアル

イベントスタッフの現場では、怒られることが決して珍しくありません。これは、イベント運営という一発勝負の現場で「トラブルや遅延を絶対に避けたい」という主催側の強いプレッシャーが背景にあります。

まず、イベントの現場は本番当日が「すべて」です。リハーサルがある現場もありますが、多くの場合は当日いきなり配属され、説明を受けてすぐに実務に入ります。

未経験者や初めての人が多いにもかかわらず、現場は効率と正確性を最優先するため、ちょっとしたミスや遅れに対しても厳しく注意されることがあります。

たとえば「案内場所を間違えた」「指示を聞き逃した」「立ち位置がズレた」といった小さなことでも、「何やってるの！」「ちゃんと聞いてた？」といった強い口調で注意されることがあります。

特に現場リーダーや社員がピリピリしている場合、その場の空気が一気に重くなることもあるようです。

とはいえ、これは単なるパワハラや理不尽とは少し異なります。多くの場合は、イベントの進行を乱さないための“叱責”であり、「怒っている」というより「急いでいる」「余裕がない」ために強く当たってしまっているケースがほとんどです。

実際、「怒られたけど、終わったら普通に話しかけてくれた」「厳しかったけど、教え方は丁寧だった」という声もあり、現場の雰囲気は一面的ではありません。逆に、全く怒られず穏やかな現場にあたるケースもあり、イベント内容や主催会社、現場リーダーの性格次第で大きく変わります。

怒られることが多いと感じるかどうかは、その人の受け取り方と現場の環境に左右されます。ただ、「完全未経験でも大丈夫」と言われて入った結果、いきなり厳しく注意されて戸惑う人は少なくありません。

そうしたギャップに備えておくことが、精神的なストレスを軽減するためにも重要です。

したがって、イベントスタッフの現場で怒られる可能性は十分にありますが、それは必ずしも理不尽なものとは限りません。事前に心構えをしておくことで、必要以上に落ち込まずに業務を全うすることができるでしょう。

イベントスタッフの闇を知っておこう

イベントスタッフの仕事には一見すると華やかなイメージがありますが、実際には知られざる「闇」の部分も存在します。それは、運営体制のずさんさ、人手不足による過重労働、スタッフの扱われ方など、現場に立たないと見えない実情です。

まず、日雇いや短期バイトとして募集されるイベントスタッフの中には、研修や説明が極端に少ないまま現場に放り込まれるケースがあります。そのため、仕事内容が分からないまま開始し、指示も曖昧で混乱することが少なくありません。

結果として、スタッフ間でのミスが増え、それが原因で責任をなすりつけ合うような空気が生まれることもあります。

また、イベント当日の運営本部が混乱していたり、スタッフ用の休憩スペースが用意されていない、食事や水分補給の案内が不十分といった、労働環境の整備がなされていない現場も報告されています。

特に真夏や真冬などの屋外イベントでは、体調管理が自己責任になりがちで、倒れるまで働かされるような過酷な状況に陥ることもあります。

さらに、1日の拘束時間が非常に長く、朝6時集合・深夜まで解散できないケースもあるにもかかわらず、待機時間が多く「何もしていないのに疲れる」現象に陥ることも。しかも、その待機時間は労働時間にカウントされないことがあるなど、賃金体系にも不満を抱く人が多くいます。

こうした「闇」の部分は、公式な求人情報には一切書かれていません。実際に働いた人の口コミや体験談をリサーチし、仕事内容だけでなく「待遇」や「管理体制」にも注目してバイトを選ぶことが、後悔しないためには非常に重要です。

ぼっちで参加はアリ？人間関係の実態

「ぼっち参加は浮かないか」「人間関係が不安」と感じる人は多いですが、結論から言えばぼっちでも全く問題はありません。ただし、その快適さは現場ごとの空気感や自分の立ち回り次第で大きく変わるため、事前の心構えが大切です。

イベントスタッフは日雇いや短期バイトで構成されることが多く、ほとんどの人が初対面同士です。そのため、もともとチームで参加している人は少なく、実際には「ほぼ全員ぼっち」といっても過言ではありません。

開始時の自己紹介なども特になく、必要最低限の連携で業務が進むことが多いため、コミュニケーションが苦手な人でも安心して参加できます。

ただし、長時間の勤務になる現場では、休憩中の会話や共同作業を通して自然と距離が縮まることがあります。話しかけやすい雰囲気の人が多い現場では「友達ができた」「LINE交換した」というケースもあり、人間関係がバイトの満足度に影響することもあります。

逆に、終始無言で業務だけを淡々とこなすような空気の現場も存在するため、自分にとって快適なタイプの職場かどうかは運次第とも言えるでしょう。

また、スタッフの年齢層や構成によっても雰囲気は異なります。学生中心の現場では明るく和気あいあいとした雰囲気になりやすく、年齢がバラバラな現場では個人行動が基本になりがちです。

つまり、ぼっちで参加すること自体は何も問題なく、むしろ「一人で黙々と働きたい」という人にとっては快適な環境です。ただし、「友達を作りたい」「賑やかな雰囲気がいい」と思う人は、求人情報や過去のレビューを見て、年齢層やイベントの雰囲気をチェックしておくと良いでしょう。

評判の良い会社を選ぶポイントとは

イベントスタッフのバイトを探すうえで、評判の良い派遣会社や運営元を見極めることは非常に重要です。なぜなら、同じ仕事内容でも、会社の違いによって働きやすさが大きく変わるからです。

まず注目すべきポイントは、「情報の開示が丁寧かどうか」です。仕事内容や勤務時間、集合場所、必要な持ち物などが細かく書かれている募集は、運営がしっかりしている可能性が高いです。

逆に「とにかく簡単！未経験歓迎！」といった曖昧な表現しかない求人は、実際の仕事が予想外にハードだったり、現場でのサポートが手薄だったりする可能性が高いため要注意です。

次に見るべきは、「口コミやレビューの内容」です。Twitterや掲示板、バイト情報サイトの体験談などから、「担当者の対応が親切だった」「説明が丁寧だった」「現場が混乱していた」「給料の振込が遅れた」などの実際の声を確認しましょう。

特に、名前が頻繁に出てくる派遣会社については、ポジティブな口コミとネガティブな口コミの両方を比較することが重要です。

また、「仕事の種類が豊富か」「長期的な付き合いを前提としているか」も信頼の目安になります。イベントスタッフ以外にも多種多様な案件を持っている会社や、登録説明会を丁寧に行う企業は、運営体制やフォロー体制が整っている傾向があります。

最後に、実際に登録した際の「担当者の対応」も大事な判断材料です。高圧的な態度や事務的すぎる対応をされた場合、その後の連絡や現場でのトラブル時にも配慮が期待できないかもしれません。

逆に、相談しやすい雰囲気の担当者がいる会社であれば、初めてのバイトでも安心して働けるでしょう。

評判の良い会社を選ぶことは、「イベントスタッフ＝きつい・最悪」という印象を大きく変えるカギになります。事前調査と冷静な比較を怠らず、自分に合った信頼できる会社を選ぶことが、バイトを成功させる最初の一歩です。

イベントスタッフはやめとけと言うのは人による

イベントスタッフの仕事は若者向けという印象が強いかもしれませんが、実際には性別や年齢に関係なく、さまざまな人が活躍できるフィールドです。

ここからは、女性やおばさん世代でも働けるかどうか、現場の人間関係や出会いのチャンス、向いている人の特徴、そして稼げる現場を見つけるためのコツまで、多角的に紹介していきます。

自分に合った働き方を見つけたい方は必見です。

女性でも働ける？職場の雰囲気とは

イベントスタッフの現場は、女性でも十分に働ける環境です。実際、女性スタッフの割合は少なくなく、特に接客や案内といったポジションではむしろ重宝される傾向があります。ただし、現場によって雰囲気や求められる能力に違いがあるため、自分に合った内容を選ぶことが大切です。

まず、女性が多く配置されるのは、受付・案内・誘導・グッズ販売などの「来場者対応」がメインの仕事です。言葉遣いや笑顔が求められるポジションでは、女性スタッフの方が丁寧な印象を与えるため、企業や主催側も積極的に配置する傾向があります。

こうした仕事は体力よりも気配りや応対力が重視されるため、比較的働きやすいと感じる人が多いようです。

一方で、設営や撤去、機材の運搬といった力仕事中心の業務では、体力勝負になるため、男性スタッフの割合が高くなりがちです。ただし、最近では「軽作業限定」「女性歓迎」といった募集も増えており、力仕事を避けたい女性でも安心して応募できる選択肢が広がっています。

職場の雰囲気に関しても、男性ばかりで威圧感のある現場は一部に限られ、実際には男女混合のバランスの取れたチームが組まれるケースが多いです。

スタッフ同士の距離も近すぎず、適度な距離感を保ちながら仕事をこなす環境が整っており、「一人で気楽に働けた」「無理に話さなくてよかった」という声も多く聞かれます。

また、女性のリーダーや現場責任者も珍しくなく、女性が活躍できる環境は確実に整ってきています。服装や髪型の制限もある程度の自由が認められており、働くうえでストレスを感じにくい現場も増えているのが現状です。

総じて、女性でも十分に活躍できる職場であり、自分の希望や特性に合ったポジションを選ぶことで、より働きやすさを実感できるバイトだと言えるでしょう。

おばさんでもOK？年齢層のリアル

イベントスタッフの仕事は若者向けというイメージが強いかもしれませんが、実際には40代〜50代のいわゆる「おばさん世代」のスタッフも多く活躍しています。年齢による制限や差別的な扱いは基本的になく、求められるのは「責任感」と「柔軟な対応力」です。

多くのイベントスタッフ求人では年齢制限を設けておらず、「高校生以上であればOK」とされている場合がほとんどです。実際の現場でも、学生・フリーター・主婦・定年後の方まで幅広い年齢層が混在しています。

特に、展示会やビジネス系イベントでは、落ち着いた対応ができる中高年女性の方が好まれる傾向も見られます。

実務面でも、「おばさんだからできない」ということはまったくありません。むしろ、時間やルールをきっちり守れる、来場者に丁寧に接する、責任感を持って仕事を全うできるといった点で、現場からの評価が高いケースもあります。

経験者としてリピーターに優先的に声がかかることも多く、「年齢を重ねてからの方が働きやすくなった」という声すらあります。

また、若いスタッフに混ざって働くことに不安を感じる人もいますが、実際の現場では年齢による壁はあまり感じられません。スタッフ同士の交流も最小限なことが多いため、「浮く」「気まずい」といった場面は少なく、業務をきちんとこなしていれば自然に溶け込めます。

ただし、体力を要する現場や長時間立ち仕事になる案件もあるため、自分の体調や無理のない範囲で働ける仕事を選ぶことが重要です。軽作業や短時間勤務の案件も多く、そうした条件を絞って探せば、より快適に働ける環境を見つけることができるでしょう。

つまり、「おばさんでもOKか？」という問いに対しては、「むしろ大歓迎」というのが現場のリアルです。年齢にとらわれず、自分の強みを活かせるバイト先を選ぶことが、安心して働く第一歩となります。

友達はできる？出会いのチャンスも解説

イベントスタッフのバイトは、友達や新しい出会いのチャンスが意外と多い仕事です。特に人との関わりを求めている人にとっては、単なる「短期バイト」以上の価値があると言えるでしょう。

まず、イベントスタッフは日雇いや短期バイトのため、ほとんどの人が初対面です。そのため「ぼっちで不安」と感じる人も多い一方で、「全員が一人参加」なので話しかけやすく、打ち解けやすいという側面があります。

たとえば、同じ誘導チームや受付業務など、ペアや少人数で連携を取る場面では自然と会話が生まれやすくなります。

また、勤務時間が長いイベントでは、待機時間や休憩時間も多いため、ちょっとした雑談から仲良くなることも珍しくありません。

「気が合った人とLINEを交換した」「別の現場でまた会った」など、偶然の再会から継続的な関係になることもあるようです。中には、そのまま恋愛関係に発展したという報告も実際にあります。

一方で、あくまで仕事なので「業務中は黙々と作業するだけ」「全く会話がなかった」という現場も存在します。特に短時間勤務や大規模会場では、スタッフ同士の接点がほとんどなく、事務的なやりとりだけで終わることもあります。

こうした環境では、出会いや友達作りは期待できないため、雰囲気重視で案件を選ぶのがポイントです。

出会いのチャンスを活かすには、応募前に「学生歓迎」「若手活躍中」と記載された求人を選ぶのがおすすめです。比較的年齢層が若く、フレンドリーな雰囲気の現場にあたる確率が高くなります。

また、同じ派遣会社で複数回働くと、顔見知りが増え、より人間関係も築きやすくなる傾向があります。

つまり、イベントスタッフの仕事は「ただ働くだけ」で終わらせるか、「新しい人間関係のきっかけ」にするかは自分次第。積極的な姿勢と現場選び次第で、楽しい出会いの場にもなり得る仕事です。

向いている人の特徴とは？

イベントスタッフの仕事に向いている人には、いくつか共通する特徴があります。それを知ることで、自分に合うかどうかを判断しやすくなり、ストレスの少ないバイト選びが可能になります。

まず大前提として、イベントスタッフは「体力がある人」に向いています。屋外での立ち仕事や長時間の勤務、会場の設営・撤去など、肉体的な負担が大きい場面が少なくありません。

特に音楽フェスやスポーツイベントでは人の流れが激しく、スピーディーな対応が求められるため、じっとしているのが苦手で、動きながら働くのが好きな人にはぴったりです。

次に重要なのは、「臨機応変に対応できる人」です。イベント現場では、予定外の事態がよく発生します。突然の来場者トラブル、急な人員配置変更、マニュアルにない判断が必要な場面などもあり、柔軟に対応できる人は重宝されます。

逆に、マニュアル通りでないと不安になるタイプの人や、指示が曖昧だと混乱してしまう人には不向きかもしれません。

さらに、「淡々と働けるタイプ」も向いています。業務の中には、グッズ販売でひたすら袋詰めをしたり、来場者を案内し続けるだけの単調な作業も多いため、集中力があり、地道な作業を苦にしない人は適性があります。

また、「非日常を楽しめる人」「人との関わりが好きな人」も、イベントスタッフならではの魅力を感じやすいです。有名人を間近で見られることもあれば、大規模イベントの裏側を知るワクワク感もあり、そういった刺激をポジティブに捉えられる人には、仕事以上の楽しさが待っています。

つまり、向いているのは「体力・柔軟性・集中力」を持ち、かつ「非日常を楽しめる感覚」を持つ人です。それらの要素を持っていれば、イベントスタッフというバイトは十分に充実した経験になるでしょう。

稼げる？時給が高い現場の探し方

イベントスタッフのバイトは、時給が高めに設定されている現場も多く、短期間でしっかり稼げる仕事として人気です。ただし、すべての案件が高時給というわけではないため、稼ぎたいなら選び方がカギになります。

まず、イベントスタッフの時給相場は、地域や案件によって大きく異なりますが、東京都内では1,200円〜1,500円程度が一般的です。

しかし、夜勤や深夜帯の業務、屋外の大型フェスなどでは、1,600円以上の高時給案件も存在します。特に「搬入・撤去」などの力仕事系は、体力的にきつい分、時給設定が高くなる傾向があります。

次に、短期集中で稼ぎたい場合は「1日8時間以上」「2日連続勤務」「週末限定イベント」など、拘束時間が長めの案件を狙うと効率的です。加えて、「日払いOK」「交通費全額支給」「皆勤手当あり」といった条件が付いているかも確認ポイントです。

これらの手当込みで1日1万円以上稼げる現場も珍しくありません。

高時給の案件を探すには、「イベント専門派遣会社」に登録するのが最も手っ取り早い方法です。大手派遣会社では、登録説明会で優良案件を紹介してもらえることもあり、複数回勤務した実績がある人には優先的に高時給の案件が回ってくることもあります。

つまり、「継続して働くことで稼ぎやすくなる」仕組みです。

ただし、高時給には裏があるケースもあり、「拘束時間が長すぎる」「休憩が取れない」「キャンセルが利かない」などの条件が付いていることもあるため、募集内容をよく読み、無理のない範囲で選ぶことが重要です。

イベントスタッフは「やりがいより稼ぎ重視」という人にも十分対応できるバイトです。案件選びと計画的なシフト組み次第で、短期間にまとまった収入を得ることも可能です。

まとめ

この記事のポイントをまとめます。

イベントスタッフのバイトは、「やめとけ」と言われるような過酷な面もありますが、自分に合った働き方や現場を選べば、非日常の楽しさや収入面での満足感を得られる仕事でもあります。

この記事を通じて、仕事内容や環境、向いている人の特徴などを把握することで、自分にとって価値あるバイトかどうかを判断する手助けになれば幸いです。